在宝鸡市，如果你的同事有了小三，你可能会感到非常烦恼和困惑。但是，正确处理这种情况并不容易，以下是一些建议：
1. 保持冷静。不要因为感到愤怒或支持你的同事的小三而做出过激的行为。保持冷静可以帮助你理智地思考并做出明智的决定。
2. 寻求法律帮助。如果你的同事的小三的行为已经涉及到了法律问题，例如侵犯了您或其他人的权益，那么寻求法律帮助可能是必要的。你可以咨询律师或当地的法律援助机构，了解你的权利和可以采取的行动。
3. 保持沟通。如果你感到困惑或不安，与你的同事和他们的小三保持沟通可能是一个好的选择。你可以与他们谈话，表达你的感受和担忧，并尝试找到解决问题的方法。
4. 避免直接面对小三。尽管你可能感到愤怒或支持你的同事的小三，但是直接面对小三可能会加剧你的不满情绪。因此，尽量避免直接面对小三，而是采取其他方式来解决问题。
5. 寻求帮助。最后，如果你觉得自己无法解决问题，或者你的同事的小三的行为已经超出了你的控制能力，那么寻求帮助可能是必要的。你可以向家人，朋友或心理健康专业人士寻求支持和建议。
总结起来，处理这种情况需要耐心和冷静，同时尊重法律和其他人的权益。如果你感到困惑或不安，请寻求支持和帮助，以便采取适当的行动。
